Κάντε TO BHMA προτιμώμενη πηγή
Αν θέλετε να αυξήσετε τις οικονομικές αποδοχές σας χωρίς να αφιερώσετε πολλές ώρες, υπάρχει λύση. Η μερική απασχόληση ή κοινώς το part-time έχει εξαπλωθεί και στην Ελλάδα, διευκολύνοντας κυρίως κάποιες κατηγορίες ατόμων, όπως τους φοιτητές που επιθυμούν να συμπληρώσουν το χαρτζιλίκι τους ή τις μητέρες που θέλουν να επανενταχθούν στην παραγωγική διαδικασία προκειμένου να αυξήσουν τα οικογενειακά έσοδα. Επίσης μπορεί να επιλέξουν αυτή τη μορφή εργασίας άτομα με μικρή ή ανύπαρκτη εργασιακή εμπειρία για να βαπτιστούν, να εμπλουτίσουν τις ικανότητές τους και στη συνέχεια να μεταπηδήσουν στην ολική απασχόληση. Σε όποια κατηγορία και αν ανήκετε, πρέπει να έχετε υπόψη σας ότι δεν είναι εύκολο να βρείτε εργασία μερικής απασχόλησης σ’ έναν επιχειρηματικό κόσμο που επιζητά συνήθως την ολική αφιέρωσή σας. Πρέπει να γνωρίζετε πώς θα ανακαλύψετε τις θέσεις εργασίας αλλά και τον τρόπο που θα «πουλήσετε» τον εαυτό σας, προκειμένου να σας προτιμήσουν.
Το πρώτο βήμα που θα ακολουθήσετε για να βελτιώσετε τα οικονομικά σας είναι η αναζήτηση αυτού του είδους εργασίας. Σύμφωνα με το περιοδικό «ParentTime» τα σημεία που πρέπει να προσέξετε είναι τα ακόλουθα:
* Αποφασίστε τι θέλετε. Εξετάστε τη δική σας περίπτωση και αναρωτηθείτε ποιες ακριβώς είναι οι ανάγκες σας. Υπολογίστε ποιο ωράριο και πρόγραμμα ταιριάζει και βολεύει τις καθημερινές σας υποχρεώσεις.
* Διαδώστε παντού ότι ψάχνετε για εργασία μερικής απασχόλησης. Ακόμη και ο περιπτεράς της γειτονιάς σας μπορεί να γνωρίζει μια περίπτωση εργασίας που να σας ενδιαφέρει. Μην υποτιμάτε τις γνωριμίες και τις πληροφορίες κανενός. Εκμεταλλευτείτε τες όλες.
* Μη χρησιμοποιήσετε στον μελλοντικό εργοδότη σας τη φράση «μερική απασχόληση». Οπως υποστηρίζει μία από τους συγγραφείς του βιβλίου «Breaking Out of 9 to 5: How to Redesign Your Job to Fit You», η κυρία Maria Laquer, «κατά τη διάρκεια της συνέντευξης αναφέρετε στον εργοδότη ότι ψάχνετε για δουλειά με μειωμένο ωράριο. Η διαφορετική διατύπωση μπορεί πραγματικά να συμβάλει στην κατάκτηση της πολυπόθητης θέσης, διότι δείχνει τον δικό σας τρόπο προσέγγισης».
* Πουλήστε τα πλεονεκτήματα. Είτε ψάχνετε για καινούργια δουλειά είτε προσπαθείτε να πείσετε τον εργοδότη σας να μειώσει το πρόγραμμά σας μην κάνετε δήλωση του τύπου «είμαι μητέρα και γι’ αυτό θέλω να δουλεύω μόνο τρεις ημέρες την εβδομάδα». Δώστε έμφαση στα οφέλη που μπορεί να έχει ο εργοδότης σας, όπως π.χ. στη μείωση του μισθού σας.
* Προτείνετε μια δοκιμαστική περίοδο. Αν ο εργοδότης διστάζει να δεχθεί την πρότασή σας, ζητήστε του να σας δοκιμάσει για κάποιο διάστημα, π.χ. για έξι μήνες.
* Μην είστε απόλυτοι. Οσον αφορά τις ώρες και τις ημέρες εργασίας, αφήστε του το περιθώριο να επιλέξει εκείνος και τονίστε ότι σε επείγουσες καταστάσεις μπορεί να σας ειδοποιήσει για να τον βοηθήσετε.
* Μην εγκαταλείπετε την προσπάθεια. Μην περιμένετε ότι θα βρείτε εργασία την πρώτη εβδομάδα. Μπορεί να περάσουν και έξι μήνες επίμονης έρευνας ώσπου να βρείτε την ιδανική εργασία.
Εκτός από το να τους πείσετε να σας προσλάβουν για μερική εργασία, υπάρχουν κάποια σημεία που χρειάζεται να εξετάσετε προκειμένου η απασχόλησή σας να είναι επιτυχής και να αποβεί κερδοφόρα:
* Εξακριβώστε αν υπάρχουν πιθανότητες εξέλιξης. Αν δηλαδή η θέση μπορεί να εξελιχθεί σε ολική απασχόληση.
* Συζητήστε τον τρόπο πληρωμής και την ασφαλιστική κάλυψη προτού αποδεχθείτε τη θέση.
* Ρωτήστε για πόσο χρονικό διάστημα σας χρειάζονται.
* Διαπιστώστε αν η φύση της εργασίας σάς επιτρέπει να αυξήσετε τις ικανότητές σας. Ακόμη μάθετε αν γίνεται εκπαίδευση, διότι αν αυτά δεν υφίστανται εγκυμονεί κίνδυνος η εργασία μερικής απασχόλησης να βλάψει την καριέρα σας.
Αν νομίζετε ότι η προσπάθειά σας σταματά στην εξεύρεση εργασίας, απατάσθε. Το άστατο ή μειωμένο ωράριο, κύριο χαρακτηριστικό της μερικής απασχόλησης, μπορεί να σας δημιουργήσει προβλήματα στις εργασιακές σχέσεις με τους συναδέλφους σας. Σύμφωνα με μια έρευνα, το 1/3 των συνεργατών ανέφεραν ότι οι συνάδελφοι με «εύκαμπτο» πρόγραμμα δεν είναι τόσο παραγωγικοί και ότι πολλές φορές αναγκάζονται αυτοί να φέρουν εις πέρας τις δικές τους αρμοδιότητες. Αν και αυτές οι αναφορές μπορεί να μην ισχύουν, η δική σας παρουσία σε μικρότερο βαθμό στον εργασιακό χώρο μπορεί να δημιουργήσει «αντιπάθειες» και εσφαλμένες εντυπώσεις. Γι’ αυτό πρέπει να δημιουργήσετε και να διατηρήσετε μια επαγγελματική εικόνα ώστε να καταπραΰνετε τα πνεύματα.
Κατ’ αρχάς λάβετε υπόψη σας και τη δική τους άποψη. Αναρωτηθείτε μήπως τελικά η συμφωνία με τον εργοδότη σας επηρεάζει όντως τους συναδέλφους σας. Μήπως χρειάζεται να απαντούν στο τηλέφωνο όταν εσείς λείπετε; Προσπαθήστε να ενημερώσετε τους πελάτες αλλά και τα άτομα της εργασίας για το ωράριό σας και ακολουθήστε ένα πρόγραμμα που να διευκολύνει και τους συναδέλφους. Στη συνέχεια κάντε «ορατή» την παραγωγή σας. Δεν χρειάζεται να διατυμπανίζετε παντού και διαρκώς το πόσο ικανοί είστε αλλά μπορείτε με διακριτικό τρόπο να αναφέρετε τα αποτελέσματα μιας έρευνας ή την επιτυχία μιας συνεργασίας. Δώστε έμφαση στην κοινωνικότητα και στις καλές εργασιακές σχέσεις. Ενα μειονέκτημα της μερικής απασχόλησης είναι η απουσία σας από το παρασκήνιο της δουλειάς, π.χ. από κουτσομπολιά, αστεία μεταξύ συναδέλφων κτλ. Αφιερώστε λίγες ώρες για να δημιουργήσετε στενές σχέσεις με τους συνεργάτες σας, πηγαίνοντας π.χ. για ένα γεύμα. ΤΟΝΙΑ ΤΣΑΚΙΡΗ
