Club Hotel Casino Loutraki: Δίπλα στο προσωπικό

Συμπληρώνοντας 17 χρόνια επιτυχημένης λειτουργίας, η Club Hotel Casino Loutraki απασχολεί περίπου 1.600 εργαζομένους, είναι το μεγαλύτερο casino στην ελληνική αγορά και ένα από τα μεγαλύτερα casino resorts στην Ευρώπη. Η συνεισφορά της εταιρείας στο Ελληνικό Δημόσιο (συμπεριλαμβανομένων των εισφορών στους ασφαλιστικούς οργανισμούς) και στον Δήμο Λουτρακίου-Αγ. Θεοδώρων ανήλθαν το 2010 στο 64% του κοινωνικού προϊόντος της εταιρείας (99,5 εκατ. ευρώ).

Club Hotel Casino Loutraki: Δίπλα στο προσωπικό | tovima.gr
Συμπληρώνοντας 17 χρόνια επιτυχημένης λειτουργίας, η Club Hotel Casino Loutraki απασχολεί περίπου 1.600 εργαζομένους, είναι το μεγαλύτερο casino στην ελληνική αγορά και ένα από τα μεγαλύτερα casino resorts στην Ευρώπη. Η συνεισφορά της εταιρείας στο Ελληνικό Δημόσιο (συμπεριλαμβανομένων των εισφορών στους ασφαλιστικούς οργανισμούς) και στον Δήμο Λουτρακίου-Αγ. Θεοδώρων ανήλθαν το 2010 στο 64% του κοινωνικού προϊόντος της εταιρείας (99,5 εκατ. ευρώ).
Η Club Hotel Casino Loutraki είναι ένας οργανισμός ο οποίος επενδύει στη βελτίωση του εργασιακού περιβάλλοντος, καθώς και στην εκπαίδευση και ανάπτυξη των δεξιοτήτων των εργαζομένων με τη χρηματοδότηση σεμιναρίων, μεταπτυχιακών σπουδών και νέων ειδικοτήτων. Παρά τον μεγάλο αριθμό εργαζομένων, η διοίκηση ενθαρρύνει την ανάπτυξη ομαδικότητας και εξατομικεύει τις παροχές σε μέγιστο βαθμό. Η εταιρεία επιβραβεύει ηθικά και υλικά τους εργαζομένους για την προσφορά τους, αλλά και για την επίδειξη εξαιρετικής συμπεριφοράς προς τους επισκέπτες/πελάτες και την εταιρεία.
Κατά την υπογραφή της ΣΣΕ 2009-2010 και εν μέσω οικονομικής κρίσης, η εταιρεία πρότεινε και δεσμεύτηκε για τη διατήρηση των θέσεων εργασίας. Η απόφαση της εταιρείας να στηρίξει το προσωπικό της, κατά τη χρονική συγκυρία που ελήφθη, αποδεικνύει στην πράξη ότι ενδιαφέρεται για αυτούς και τις οικογένειές τους.
Η εταιρεία τον Μάρτιο του 2011 προχώρησε σε μείωση 10% των αποδοχών όλων των ανώτερων και ανώτατων στελεχών της, συμπεριλαμβανομένου του διαχειριστή και του γενικού διευθυντή, προκειμένου να μειώσει τα λειτουργικά έξοδα.
Η εταιρεία καλύπτει πρόσθετη ιδιωτική ιατροφαρμακευτική ασφάλεια για όλους τους εργαζομένους, ενώ προσφέρει δώρα γάμου και γέννησης παιδιού καθώς και εκπτώσεις σε φροντιστήρια για τα παιδιά των εργαζομένων. Σε περιπτώσεις έκτακτης ανάγκης των εργαζομένων διοργανώνονται έρανοι μεταξύ των συναδέλφων ενώ η διοίκηση δεσμεύεται να διπλασιάσει το ποσό που θα συγκεντρωθεί. Επίσης, η εταιρεία συμβάλλει στη δημιουργία κλίματος συντροφικότητας με τη χρηματοδότηση της ομάδας ποδοσφαίρου, διοργάνωση τουρνουά τάβλι, αλλά και διοργάνωση θεατρικών παραστάσεων από 11μελή θίασο των εργαζομένων.
Ανελλιπώς κάθε χρόνο, από την αρχή της λειτουργίας της, η εταιρεία καλύπτει το κόστος του πασχαλινού τραπεζιού για περισσότερες από 450 άπορες και πολύτεκνες οικογένειες, καθώς και οικογένειες με άτομα με ειδικές ανάγκες του Δήμου Λουτρακίου-Αγ. Θεοδώρων. Τέλος, ο πολιτισμός είναι μία από τις προτεραιότητες της εταιρείας, δίνοντας έμφαση σε δραστηριότητες προστασίας και ανάδειξης μνημείων και αρχαιολογικών χώρων στην Κορινθία.

ΕΝΤΥΠΗ ΕΚΔΟΣΗ

Ακολουθήστε στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, από
Οικονομία
ΒΗΜΑτοδότης
Σίβυλλα
Helios Kiosk