Παζάρι τρόικας με κυβέρνηση για τις απολύσεις στο Δημόσιο

Αυτή η επιμονή των εκπροσώπων των δανειστών της χώρας υπήρξε και ο βασικός λόγος της εμπλοκής που σημειώθηκε στις διαπραγματεύσεις με την πολιτική ηγεσία του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης το βράδυ της Κυριακής χωρίς μάλιστα να έχει αποφασιστεί το τι μέλλει γενέσθαι αφού και οι δύο πλευρές επιμένουν προς το παρόν στις θέσεις τους.

Ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης κ. Αντώνης Μανιτάκης, όπως αναφέρουν πληροφορίες που έχει στη διάθεσή του «Το Βήμα», παρουσίασε στους εκπροσώπους της τρόικας ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα για τη μεταρρύθμιση του Δημοσίου που έχει εκπονηθεί και εφαρμόζεται από κοινού με τους εκπροσώπους της task force στη χώρα μας.

Το πρόγραμμα αυτό, που έγινε αποδεκτό από την τρόικα, προβλέπει, μεταξύ των άλλων, και την διαθεσιμότητα ενός αριθμού δημοσίων υπαλλήλων, που θα προκύψει κυρίως μετά την αξιολόγηση του προσωπικού. Επιπλέον, το πρόγραμμα αυτό κρίνεται ρεαλιστικό και για την εξοικονόμηση 167 εκατ. ευρώ που αποτελεί και μνημονιακή δέσμευση- ένα ποσό το οποίο δεν επηρεάζει την δημοσιονομική προσαρμογή.

Οι «δεξαμενές» για τη διαθεσιμότητα που θα προκύψουν από την διοικητική μεταρρύθμιση του κράτους, τις οποίες ο κ. Μανιτάκης παρουσίασε στους εκπροσώπους της τρόικας, είναι οι εξής:

-Πρώτον, απομάκρυνση των επίορκων, κοπανατζήδων και ανίκανων δημοσίων υπαλλήλων, ο αριθμός των οποίων εκτιμάται ότι υπερβαίνει τις 11.000, οι οποίοι μάλιστα θα απολύονται με συνοπτικές διαδικασίες. Η μη ολοκλήρωση ακόμη, όμως, της σύσταση των Πειθαρχικών Συμβουλίων θέτει προσκόμματα σ΄ αυτή τη διαδικασία, καθώς εκτιμάται ότι η απομάκρυνσή τους, με εξαίρεση περίπου 1.000 άτομα, απαιτεί χρόνο.

-Δεύτερον, οι υπάλληλοι που υπηρετούν σε οργανισμούς ή Νομικά Πρόσωπα του Δημοσίου τα οποία κλείνουν. Οι υπάλληλοι αυτοί, μετά την κατάργησή των οργανικών θέσεων που κατέχουν, θα τίθενται, με βάση και τον ισχύοντα Δημοσιουπαλληλικό Κώδικα, για ένα χρόνο σε διαθεσιμότητα λαμβάνοντας το 75% του μισθού τους και μετά την παρέλευσή του θα απολύονται.

-Τρίτον, το πλεονάζον προσωπικό που θα προκύψει μετά την ολοκλήρωση της αξιολόγησης των δομών και του προσωπικού του κράτους και δεν θα καταστεί δυνατόν να μετακινηθεί σε κενές θέσεις διαφόρων υπηρεσιών του Δημοσίου στο πλαίσιο της κινητικότητας του προσωπικού που εκτιμάται ότι θα προλάβει μαζικό χαρακτήρα.

Οι εκπρόσωποι των δανειστών της χώρας, παρότι αποδέχτηκαν αυτές τις προτάσεις και συμφώνησαν με την πορεία της μεταρρύθμισης του κράτους, ζήτησαν «απτά και μετρήσιμα αποτελέσματα».

«Δεν μας ενδιαφέρουν εξαγγελίες αλλά τα έργα», φαίνεται να είπαν στον κ. Μανιτάκη, από τον οποίο ζήτησαν να δοθεί άμεσα ένα σαφές πολιτικό μήνυμα από την κυβέρνηση.

«Θέλουμε να μάθουμε πότε και πόσες απομακρύνεις προσωπικού θα γίνουν», φέρονται να του είπαν, αμφισβητώντας ευθέως την πολιτική βούληση της κυβέρνησης. Ίσως βεβαίως είχαν το πίσω μέρος του κεφαλιού τους την περιβόητη εφεδρεία των 30.000 δημοσίων υπαλλήλων του πρώην υπουργού κ. Δημήτρη Ρέππα η οποία και ναυάγησε.

Η απαίτηση αυτή των εκπροσώπων της τρόικας, όπως είναι φυσικό, δεν έγινε αποδεκτή. Ο κ. Μανιτάκης εξάρτα «τον αριθμό» των υπαλλήλων που θα τεθούν σε διαθεσιμότητα από την το εύρος της μεταρρύθμισης και τις ανάγκες των δημοσίων υπηρεσιών και το «πότε» θα τεθούν σε διαθεσιμότητα από την πορεία και την ολοκλήρωση της μεταρρύθμισης.

Ούτε βεβαίως είναι σε θέση εκ των προτέρων να δώσει «μετρήσιμα στοιχεία» για το ακριβές οικονομικό όφελος που θα προκύψει από την μεταρρύθμιση, αν και είναι απολύτως βέβαιον ότι θα καταργηθεί πάνω από το 50% των δομών του κράτους και τα μειωθούν στο ήμισυ οι θέσεις ευθύνης, γεγονός που σημαίνει ότι θα υπερκαλυφτεί ο στόχος της μείωσης 167 εκατ. ευρώ των δαπανών.